Πώς το 8ωρο εργασίας θα γίνει 10ωρο.

Την δυνατότητα στις επιχειρήσεις να μπορούν να απασχολούν εργαζομένους ως 10 ώρες ημερησίως κατά μέγιστο, χωρίς πρόσθετη αμοιβή, εφόσον εντός του ίδιου 6μήνου εξοφλούν τις ώρες με αντίστοιχη μείωση ωρών ή ρεπό ή ημέρες άδειας δίνει το σχέδιο νόμου του Υπουργείου Εργασίας που θα τεθεί προς διαβούλευση το επόμενο διάστημα.

Ειδικότερα θα δίνεται η δυνατότητα σε εργοδότη και εργαζόμενο να συμφωνούν την «κάλυψη» της υπέρβασης του χρόνου απασχόλησης μιας ημέρας με αντίστοιχη μείωση σε άλλη ημέρα, ρεπό, πρόσθετη άδεια κλπ, κατόπιν αιτήματος του εργαζομένου ή του εργοδότη που ο αντισυμβαλλόμενος μπορεί να αρνηθεί μόνο για σοβαρό λόγο. Θα μπορεί λοιπόν ο εργοδότης να του ζητήσει αύξηση των ωρών εργασίας πέραν του 8ωρου και μέχρι 10 ώρες ημερησίως οι οποίες θα εξοφληθούν σε βάθος εξαμήνου. Έτσι ένας εργαζόμενος εφόσον το συμφωνήσει με την επιχείρηση θα καλείται να εργαστεί μια ημέρα 10 ώρες και μπορεί την επόμενη ημέρα να εργαστεί δύο ώρες λιγότερο ή να πάρει ρεπό ή άδεια ή να εργαστεί λιγότερες ώρες άλλες ημέρες μέσα στο επόμενο εξάμηνο.

ΑΦΗΣΤΕ ΜΙΑ ΑΠΑΝΤΗΣΗ

εισάγετε το σχόλιό σας!
παρακαλώ εισάγετε το όνομά σας εδώ

spot_img
spot_img
spot_img

Πρόσφατα

Δημοφιλή